UNE DIRECTIVE EUROPEENNE EN PASSE DE BRISER LE PLAFOND DE VERRE DES RÉMUNÉRATIONS
Le dernier baromètre de l’Association pour l’emploi des cadres (Apec), publié le 18 novembre, a les allures d’un avertissement. Alors que l’égalité salariale s’affiche partout comme un impératif, les rémunérations des femmes cadres restent, pour leur part, désespérément immobiles. Depuis 2018, rien n’a véritablement changé. L’index de l’égalité professionnelle, censé être l’un des moteurs de la réduction des inégalités, n’a pas fait bouger les lignes. Women eLife brise le silence !
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